Можно ли заполнять личную карточку т 2 при помощи компьютера

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 110-86-37
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 366

Бланк унифицированной формы Т После подписания формы Т-1 "Приказ распоряжение о приеме работника на работу" сотрудник отдела кадров оформляет на нового работника личную карточку по унифицированной форме Т-2, которая содержит основные сведения о работнике. Скачать бланк унифицированной формы Т Для заполнения личной карточки работника сотрудник отдела кадров должен запросить у работника следующие документы:. При указании места рождения следует вносить наименование административной единицы в определенном формате гор. Данный раздел заполняется на основании документа, подтверждающего образование аттестата, диплома.

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться.

Смотри также Личная карточка Т рекомендации по заполнению. Личная карточка форма Т-2 — это один из основных учетных документов. Она имеет типовую межотраслевую форму, утвержденную постановлением Госкомстата России от

Всё об оформлении личной карточки ф. Т-2

Сообщений: Баллов: Регистрация: Для чего? Законодательством предусмотренна только одна карточка. Другое дело если работник работает совместителем внутр , тогда да заводите новую карточку. Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Работа чата временно приостановлена! Роструд: работодатель, решивший предоставить дополнительный выходной день своим сотрудникам, должен его оплатить.

Уведомление об ЭТК для директора. Работник увольняется, а уведомление об ЭТК еще не вручили. Разъяснения Роструда о ненормированном рабочем дне, сверхурочной работе и инвалидах. Приказ о переносе выходных. Важное уточнение в заявлении об увольнении по собственному желанию. Роструд о досрочном прекращении учебного отпуска при досрочной сдаче сессии. Разделение оклада на оклад и премию. Увольнение по "виновной" статье после подачи работником заявления об увольнении по собственному желанию.

Праздник во время отпуска с последующим увольнением. Новая форма справки о судимости. Роструд организовал консультации по вопросам трудового законодательства в связи с возникшей эпидситуацией в КНР. Прошивка, пломба. Успейте заказать по старым ценам!

Наша политика в отношении обработки персональных данных. Запомнить меня Регистрация Забыли свой пароль? Войти как пользователь. Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:. Ru OpenID. Используйте вашу учетную запись на Facebook. Используйте вашу учетную запись Odnoklassniki. Используйте вашу учетную запись VKontakte для входа на сайт. Используйте вашу учетную запись Яндекса для входа на сайт.

Форум кадровиков. Кадровое делопроизводство. Личная карточка, форма Т-2, Разрешено ли заполнять личную карточку с использованием компьютера. Наталья Бритшева. Сообщений: 11 Баллов: 5 Регистрация: Добрый день!

Возник вопрос. Возможно ли заполнять Личную карточку Т-2 при помощи компьютерных программ, например 1С, и потом ее просто распечатывать. На обычных листах формы А4.

Не запрещено ли это? Или обязательно ее заполнять именно "от руки" и на листе А3? Хорошо бы еще и ссылку на какое-нибудь постановление, или комментарий. В 1С ведется для себя, а так требуется на бумажном носителе, так как там должны быть живые росписи работников. Но ведь можно распечатать вся карточку и собрать росписи работника о приеме и на 2-м листе. А остальную информацию вносить уже от руки. Просто для оптимизации рабочего времени это было бы гораздо удобнее.

Но прямых запретов как и разрешений на это я нигде не нашла. Может всетаки кто-то сталкивался? К тому же так получается вообще двойная работа, вначале я все данные в 1С вношу, а потом еще то эже самое все переписываю в карточку. Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика". А вот дальше прийдется всё вносить от руки. Нолично мне не удобно т. Цитата Brave пишет: что бы облегчить себе труд можно так сделать. Цитата Наталья Бритшева пишет: Значит так делать всетаки можно?

Сообщений: Баллов: 99 Регистрация: Работодатель вправе вести карточки Т-2 в электронном виде, но это не освобождает его от обязанности распечатывать их и иметь на бумажном носителе. Да и работник не сможет расписаться в компьютере. Госкомстат России не указал рекомендуемые форматы бланков, но, как видно, форма личной карточки спроектирована так, что для ее изготовления требуется бумага формата 2А4.

А в связи с тем, что карточка Т-2 является документом достаточно длительного использования, то рекомендуется при распечатке использовать плотную бумагу. Можно ли заводить форму Т-2 на работника повторно? С какой целью? Если работник принят вновь - то да. На весь период работы заводим одну ЛК. Вадим А. Цитата Галина пишет: Можно ли заводить форму Т-2 на работника повторно? Читают тему гостей: 1. Корзина 0 позиций на сумму 0 руб. Электронная газета по кадровому делопроизводству Новости трудового законодательства Уведомления о скидках и акциях Новости сайта.

Мини-тест "Перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска". Пройти тест Все тесты сайта. Книги по кадровому делопроизводству. Журналы учета и регистрации. Наша политика в отношении обработки персональных данных Все права защищены.

Запомнить меня. Забыли свой пароль? Журнал "Кадровик-практик" Подписка руб. Главная Форум кадровиков Форум кадровиков. Кадровое делопроизводство Личная карточка, форма Т-2 Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле , уважаемые коллеги!

На нашем форуме уже более На большинство вопросов ответы уже даны. Пожалуйста, будьте взаимовежливы. Разные мнения по спорным вопросам - это естественно и нормально, уважайте мнение друг друга. Наш с Вами форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Volga Свои люди Сообщений: Баллов: Регистрация: Brave V. Величайшим воплощением силы часто является простое терпение. Katёna Заслуженный Сообщений: Баллов: Регистрация: Мария Бывалый Сообщений: Баллов: 99 Регистрация: Галина Гость.

Снеженка V. Кадровику: пошаговые инструкции , образцы документов. Вадим А V.

Унифицированная форма Т-2

Ранее на каждого работника наниматель обязан был вести личную карточку. В ней в систематизированном виде отражались различные сведения о работнике. Однако теперь ее ведение не всегда обязательно. Рассмотрим, в каких случаях наниматель все же обязан заполнять личные карточки и когда имеет право отказаться от их ведения. Таким образом, если в организации трудится военнообязанный или призывник, то наниматель обязан завести на него личную карточку.

Продолжаем заполнять личные карточки работников

Обязательно ли вести личную карточку Личная карточка - основной учетный документ, в котором содержатся персональные данные сотрудника. Личные карточки на сотрудников должны вести все фирмы независимо от организационно-правовых форм. Личная карточка работника оформляется на каждого сотрудника, принятого в фирму по трудовому договору. Ее заводят при приеме на работу и ведут в течение всего периода его трудовой деятельности в компании. С увольнением сотрудника личная карточка т 2 закрывается, но продолжает храниться в фирме.

Обязательно ли заполнять личные карточки Т-2 от руки?

В соответствии с трудовым законодательством, профессиональные отношения нанимателей с подчиненными должны быть строго регламентированы и оформлены в документальном выражении. Отсутствие данной бумаги в компании хотя бы на одного работника является прямым нарушением законодательства. Оглавление: 1. Назначение личной карточки работника по форме Т-2 2. Особенности заполнения личной карточки работника по форме Т-2 3. Особенности заполнения разделов личной карточки работника по форме Т-2 4. Типичные ошибки при заполнении личной карточки Т Назначение личной карточки работника по форме Т-2 Личная карточка по форме Т-2 представляет собой особую форму документа, где отражаются все сведения о субъекте, который числится трудоустроенным в конкретной компании.

Личная карточка работника: форма т-2

Рассмотрим нюансы внесения некоторых сведений о работнике, а также заполнения разделов карточки о переводах, отпусках, обучении. Оптимально будет завести ее сразу после того, как запись о приеме на работу внесена в трудовую книжку работника. Ведь в личной карточке повторяются все записи, вносимые в трудовую книжку на основе приказов, и с этими записями работодатель обязан ознакомить работника под роспись в его карточк е п. Постановлением Правительства от Напомним, что организации и предприниматели обязаны оформить трудовые книжки на основных работников, проработавших свыше 5 дней ст.

Сообщений: Баллов: Регистрация:

.

Личная карточка Т-2: оптимальные способы ведения

.

Заполнение личной карточки форма Т-2

.

Личная карточка, форма Т-2

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Свой Майнкрафт Сервер! Как создать? - Майнкрафт Открытия
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 3
  1. Артем

    Ни Л. Кравчук, ни остальные президенты, в приемные которых я заносил идейные предложения начать развития страны с моралью на первом месте, не увидели в «порядочности, бережливости, рационализме идейной глыбы, способной даже на песке озолотить страну. Президенты в своей работе порядочность, как моральный ориентир, не использовали. Итог печальный, все президенты периода независимости упустили порядочность, а с ней и перспективное развития и сработали на разрушения страны.

  2. Вениамин

    Чтобы не попасть под этот штраф и показывать всю сумму зарплаты (дохода т.е. работать честно, есть только один выход: оформить сотрудника предпринимателем, 3 группа, тогда ЕСВ предприниматель заплатит от минимальной зарплаты, а доход предприниматель может показывать реальный. В этом случае, юрлицо может эти выплаты отнести на расходы. Но есть одно «но»: если наемный (предприниматель обратится за субсидией за коммуналку, ему посчитают в доход 3 минимальные зарплаты а это почти 10 000 грн.

  3. Алла

    Каменты прям в помощь центру э, можно выполнить месячный план за день

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных